2014年武进中医医院

公开招聘合同制工作人员简章

为进一步深化医院人事制度改革，完善和规范医院招聘录用人员工作，更好地选拔优秀人才，优化和充实专业技术人才队伍，根据医院岗位需要，制订本招聘简章。

一、报考职位、对象及条件

详见招聘职位表。

二、招聘程序和方式

根据“公开、公正、公平、择优”的原则，本次招聘工作采取笔试和面试相结合的办法进行。       

（一）报名

1、报名方式：采用现场报名。

2、报名时间：2014年4月14日（周一）—4月15日（周二）8:30—16:00

3、报名地点：武进中医医院人事科（联系电话：86582036）。

4、报名注意事项 ：

（1）考生根据岗位要求如实填写《2014年武进中医医院合同制人员招聘报名表》（考生可先网上下载报名表填写后到现场报名时直接上交）。

（2）报名时提供下列材料（均要求交验原件并提供复印件）：①2014年应届毕业生提供本人身份证、毕业生双向选择就业推荐表；往届毕业生提供本人身份证、毕业证书、户籍证明；②报考职位要求提供的各类证书（从业证书等）；③近期一寸免冠彩照2张。④符合报名条件的考生交纳笔试考务费100元/人。

5、考生于4月18日凭身份证到医院人事科领取准考证。

（二）考试

1、笔试：笔试由武进区卫生局统一组织实施。

（1）笔试内容：为招聘岗位所要求的专业知识和技能（详见职位表）。

（2）笔试时间：2014年4月20日（周日）上午08：30-10：30；

（3）笔试地点：见准考证。

2、面试

（1）面试人选：根据笔试成绩从高分到低分按招聘岗位职数与应聘人数1:3的比例确定各职位面试人选，考生交纳面试考务费100元/人。

（2）面试形式：护理专业采用技能操作考试，其他专业采用结构化面试，

（3）面试时间：

护理技能考试：2014年4月23日（周三）上午7:00开始。

结构化面试：2014年4月23日（周三）上午8:00开始。

（4）面试地点：另行通知，考生可登陆常州市武进中医医院网站（www.wjzyyy.com）查询。

3、综合成绩计算

报考人员综合成绩采用百分制计算。

（1）考生面试成绩设最低合格线为60分，不合格者不计算综合成绩。

（2）综合成绩以笔试成绩占40%、面试成绩占60%的权重计算。

（三）体检

根据考生综合成绩按照招聘岗位职数1：1的比例从高分到低分确定参加体检人选；体检按照公务员体检标准实施，体检费用由应聘人员自理。体检不合格不予聘用，缺额按综合成绩从高分到低分进行递补。

体检时间：2014 年4月25日（周五）上午7:30

体检地点：武进中医院急诊三楼体检中心。

（四）考核

体检合格人员由单位进行考核。考核内容主要包括考核对象的政治思想、道德品质、遵纪守法、护理专业执业资格等方面。考核合格者签订相关协议，考核不合格出现缺额时，不实行递补。

三、聘用及待遇

1、经考核合格的拟聘用人员，与单位签订劳动合同，不纳入事业编制。

2、报考护士岗位的人员未通过执业护士资格考试者不予聘用。

3、与本单位在编职工实行同等管理模式，同工同酬。

4、依法参加企业职工基本养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险。

5、新聘人员见习期内，由用人单位负责考核。见习期满考核合格的，继续聘用；考核不合格者，不予聘用，自谋职业。

注：笔试成绩、面试名单、体检名单、录用人员名单分别在武进中医院网站（www.wjzyyy.com）公布，请及时关注。

四、本简章由武进中医医院负责解释。

 

 

                                          常州市武进中医医院

                                     2014年4月8日